开拓与完善
是企业发展的不竭动力
精益求精之匠心
是火星人在精益之路上
越走越远的奥秘
6月10日，火星人第三届提案改善发表会在总部顺利召开。火星人生产总监廖秋勇先生、品质总监兼企管部部长崔波先生、火星人各部门领导及80余位火星家人出席了本次会议。此外，本次会议特邀精益老师宋传承女士出席并分享精益思想。
提案改善活动是全体员工立足于本职工作，围绕自身工作提出各项建议，以形成全员参与、全员改善、持续改善的文化氛围。
朗读企业文化
领导致辞
品质总监兼企管部部长崔波先生为本次大会致辞。他表示，开拓和改善是火星人发展的不竭动力，现在提案活动做的有声有色，期间不乏一些优秀提案，减少了成本的浪费、给公司创造了收益。目前参与提案活动的部门也越来越多，希望在接下去的活动中，有更多的身影能够站上讲台，参与提案发表，给精益火星贡献一份的力量。
品质总监兼企管部部长崔波先生
提案发表
本次发表会共有14份的优秀提案，各提案人以PPT报告的形式对提案内容进行发表，发表内容包含改善背景、问题描述、原因分析、改善过程、改善成果、改善心得六大环节。在发表过程中，各位提案发表人才思敏捷、表现亮眼，引发掌声不断。
发表会现场
发表结束后，各位评委针对提案改善内容和改善收益进行了综合评估，使得在场的火星家人都受益匪浅。
通过本次提案改善大会，相信大家在今后的工作中能够更加熟练地运用提案改善这一工具，提升品质管理水平，为提升公司整体竞争力打下坚实基础。
总结致辞
精益老师宋传承女士在总结讲话中，对所有发表人的表现给予了高度评价。同时她表示，期望各部门加大提案活动力度，让更多的员工参与到改善中去，不断提升产品品质和服务水平，为客户创造更多价值。
改善无止境，人人都有改善的地方，事事都有改善的余地，希望火星家人在接下来时间里，通过“改进-维持-进一步改进”的这个方式，将改善做的越来越好！
未来，火星人继续以三德文化为核心价值观，秉承专业专注精益求精之匠心，在高端品牌的道路上，越走越远！
